قدرت بخشيدن به زندگي سياه, يك مرحله در زمان

۳ بازديد
قدرت بخشيدن به زندگي سياه, يك مرحله در زمان

انجمن پاداش دستاورد مرد سياه فرصتي ابتكاري براي رهبران اختصاصي و توانمند سازي است كه تلاش مي‌كنند زندگي مردان سياه‌پوش در ايالات‌متحده را بهبود بخشند . كمك‌هزينه تحصيلي به افراد مرد براي موفقيت رنگ كمك مي‌كند و يكي از سه برنامه متمايز است كه بازتابي از اين برنامه دارند , كارآفرينان اجتماعي هستند كه سازمان‌ها و شركت‌ها را در سراسر كشور اداره مي‌كنند و هدفشان حل موانع برخورد جمعيت‌هاي انساني سياه است . حوزه‌هاي تمركز شامل آموزش , خانواده , طرح‌هاي كاري مربوط به پدري , ساختمان اجتماعي , توسعه رهبري , ايجاد فرصت‌هاي كاري حمايتي , برنامه‌هاي مقدماتي كالج , و equality.Cher هاي نژادي , آمينو دورسي , رئيس و مدير عامل صداي گرين , يك پيشگام در جنبش كارآفريني اجتماعي است . دورسي با غرور در طي سفر حرفه‌اي خود , در مورد ارزش آموزش از سوي والدين خود و آنچه كه به من انگيزه مي‌دهد تا دنياي ما را به مكاني بهتر تبديل كند , ياد گرفت , " اين چيزي است كه مرا براي تبديل شدن به جهان بهتر نگه مي‌دارد " , " رئيس‌جمهور با غرور در مدرسه پزشكي شركت كرد و به پزشك اطفال تبديل شد و با كودكان جوامع محروم كار كرد . او به عنوان يكي از اعضاي كاخ سفيد در دولت كلينتون خدمت كرد و از كار خود در زمينه حقوق صاحبان سهام حمايت كرد و به نوبه خود جوايز متعددي براي تعهد خود به خدمات عمومي دريافت كرد و گفت : " چه چيزي به من انگيزه مي‌دهد كساني هستند كه تجربيات متنوعي دارند و از هر گوشه دنيا مي‌آيند ." دورسي اضافه مي‌كند : " به عنوان يك جامعه , اگر مي‌خواهيم در جامعه تنها

اين افراد ارزش و promise.Belo w را نشان مي‌دهند: Collette فلاناگان, مادران در برابر پليس BrutalityCollette فلاناگان در فوريه ۲۰۱۵ در كالج ويليامز صحبت مي‌كند. Claiming Williams / Iwasiwka ArchiveCollette Flanagan يك شبكه چند فرهنگي و پر شور از مادران را تاسيس كرد كه در نتيجه تراژدي پسر كلينتون الن آلن در ماه مارس توسط يك مامور پليس دالاس در مارس 2013.Moth به دنبال خاتمه دادن به كشتار مردان مسلح غير مسلح توسط نهاده‌اي انتظامي, حمايت از خانواده‌هايي است كه عزيزان خود را از دست داده‌اند و اعتماد بين پليس و جامعه را احيا كرده‌اند. Flanagan.Oluw atoyin Ayanfodun, مدير اجرايي all / مدير اجرايي و شركت كنندگان همه لبخند پس از تكميل خدمت اجتماعي from PhotographyTomorrow " s ", گفت: " هنگامي كه مادر را پس از مادر خود ملاقات مي‌كنيد, رهبران سياسي با خدمات پشتيباني و آموزش كه براي شخصيت رهبري, ارتباطات بين فردي و تفكر انتقادي ضروري است, همه لبخند مي‌زنند ". ترويج فرهنگ, اجتماعي و عاطفي, ايجاد فرهنگ با هم, بهبود مهارت‌ها در مطالعه و رياضي و ايجاد اعتماد به نفس در ميان دانشجويان از طريق خدمات اجتماعي, عناصر كليدي است كه سازمان قصد دارد آن‌ها را تقويت كند ".

بسياري از دانشجويان احساس نااميدي مي‌كنند, اما اين سازمان به احياي اتحاد خود با معلمان و schools.When كه سازمان به مدارس مي‌رسد, كمك مي‌كند, آن‌ها مي‌كوشند تا با دپارتمان آموزش و ديگر نهادها كار كنند و در پي آن چه مدارس بيش‌ترين ميزان دانش آموزان سال را دارند را شناسايي كنند. پس از شناسايي, به منظور حصول اطمينان از اينكه دانش آموزان بهترين كيفيت درمان را دريافت مي‌كنند و education.Ayan fodun به اين دليل كه اغلب دانش آموزان تنها توسط يك والد بزرگ مي‌شوند, مشاركت ايجاد مي‌شود. علاوه بر اين, آن‌ها با خدمات و پشتيباني مناسب براي مقابله با غلظت needs.Jame متا, پل ابتكار عمل با برنامه پل ابتكار membersPrison متا, موسس و مدير برنامه پل ابتكار عمل, كسي است كه تمايل دارد نرخ فارغ‌التحصيلي را در آموزش متوسطه در ميان افرادي كه زنداني هستند, بهبود بخشد. غلظت بسياري از مولفه‌هاي كليدي مونتيرو در آن‌ها وجود دارد, تاكيد بر اين است كه آن‌ها تنها براي خودشان و براي فرزندانشان, بلكه براي جامعه‌اي كه در آن زندگي مي‌كنند, به طور اتوماتيك نه تنها براي خود و براي فرزندانشان, بلكه براي جامعه‌اي كه در آن زندگي مي‌كنند, به طور خودكار مسيوليت را بر عهده مي‌گيرند. ما بايد به افراد فرصت بدهيم و به مردم دسترسي داشته باشيم. "

AgendaYouth ish كه در مراسم ازدواج تابستانه " Akili i " شركت مي‌كنند, دستور كار دستور كار براي جوانان سياه‌پوست در مدارس و سازمان‌هاي جامعه را براي كمك به غلبه بر آسيب‌هاي نژادي و فراهم آوردن ابزارهايي كه براي موفقيت ضروري هستند, به دست مي‌آورد. شركت اجتماعي متشكل از طراحان برنامه, متخصصان فن‌آوري, آموزگاران, فعالان, و برنامه كودكان داراي تجربه رنگي است كه سازمان آن‌ها را به عنوان افسر ارشد (neighborhoods.Serv, of the -, social Ginwright) كه بيست و پنج سال از آموزش زندگي خود را صرف آموزش و هم‌كاري نزديك با جامعه شهري كرده‌است. او مي‌داند كه نژاد پرستي بر سلامت روحي, عاطفي و اجتماعي كودكان تاثير مي‌گذارد." اين سازمان به دنبال ايجاد فرصت‌هايي براي آمريكايي‌هاي جوان آفريقايي براي تغيير فردي و تغيير جامعه است. يكي از آن‌ها كه شامل Vibosity, يك برنامه تلفن همراه است كه به كودكان اجازه مي‌دهد تا به برنامه‌هاي فن‌آوري دسترسي داشته باشند, يكي از آن‌ها كه به كودكان اجازه دسترسي به برنامه‌هاي فن‌آوري را مي‌دهد, يكي از آن‌ها كه به كودكان اجازه مي‌دهد تا مهارت‌هاي شخصي, اجتماعي و احساسي خود را ارزيابي كنند. او يك تجربه آموزشي براي دانش آموزان جوان ارايه مي‌دهد كه شكاف بين آنچه تدريس مي‌كنند و مهارت‌هاي مورد نياز براي پسر jobs.John آينده كه داستان يك دانش‌آموز كلاس هشتم او, ريكي سامرز, را كه به قتل رسيده را بازگو مي‌كند. جانسون پس از شاهد و شنيدن درباره اين قتل, الهام‌بخش راه‌اندازي مدرسه‌اي براي خودش شد.

جانسون گفت : " تحصيل , كشور ما را قادر مي‌سازد تا به شهرونداني كه به آن‌ها نياز دارند , كمك كند . " مدرسه براي توسعه شبكه خود در نيواورلئان و فراتر از آن براي كمك به آماده‌سازي دانش آموزان براي most گزينه‌هاي شغلي كه منجر به آزادي مالي مي‌شوند , كار مي‌كند . به


منبع
تا كنون نظري ثبت نشده است
ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در رویا بلاگ ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.